8月22日，按照呼和浩特职业学院第四届教代会、工会会员代表大会第二次会议日程安排，第四代表团在静学楼311会议室围绕学院工作报告、工会工作报告、财务工作报告和《学院绩效工资实施方案（修订》进行了讨论。学院党委委员、副院长嘎日迪，特邀代表易晶和来自教务处、信息管理中心、师范部、医药卫生系、机械与电力工程系、教学督导组等部门的29名代表参加了讨论。会议由召集人、美术系党总支书记娜日苏和国际教育部主任谢昌霞主持。

与会代表对学院工作报告进行了充分讨论并提出建议意见。代表们就技能竞赛、党建工作、学生管理工作、科研工作、实习实训室管理、教师培训、1+X工作、教学工作、专业群建设等方面谈了各自的意见和看法。其中，建立技能大赛赛训机制、教师激励机制和下企业锻炼考核机制、加大培养学生入党工作和教师培训的力度、提高环节干部的业务能力、大力支持一站式服务社区建设、降低科研工作量考核要求、给予实训室兼职管理人员非直接工作量、按时发放课时费、加快职称聘用进度、提高行政人员待遇、延长中专部教师转系列过渡期、加快成立附属医院、实现信息化管理、出台专业群建设方面相关制度、增加行政人员和辅导员数量等建议引起代表共鸣，引发热烈讨论。

嘎日迪重点就培训相关问题发表看法，同时希望教职工提高自身业务能力，大胆创新，科学决策，对学校的各项事业发展要有信心。

讨论期间，党委书记曹红，党委副书记、院长张玉柱到第四代表团认真听取代表们的发言，建议各部门根据实际情况建立相应的激励机制，调动教职工工作积极性，希望大家进一步扩大视野、放大格局，抬头看路的同时要埋头干事，确保各项决策部署落地见效、开花结果。

                          第四代表团吴晓慧  报道

                            2022年8月22日