学团工作处党支部2019年党建工作总结 2019年以来，在呼和浩特职业学院党委的正确领导下，学团工作处党支部紧紧围绕学院党建工作要点及学院总体安排部署，坚持以党的十九大、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻全国两会精神，以推进“两学一做”学习教育常态化制度化、支部建设为抓手，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为强化方式，不断抓班子带队伍、抓学习强思想、抓制度重落实、抓作风促养成，全面加强支部工作，提升工作活力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，不断夯实党建工作，提升“立德树人”工作水平。在完成全年工作任务的基础上，学团工作处党支部荣获2019全区高校先进基层党组织等多项荣誉，现就一年来的主要工作总结如下：

一、加强思想政治建设，切实提升理论武装的引领力

1.坚持将学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,切实在学懂弄通做实上下功夫，深入开展多形式、分层次、全覆盖的学习培训和宣传宣讲活动,以支委会、支部大会、党小组会议、专题党课、团干部培训会、主题团日活动、青年马克思主义者培养工程培训班等形式，引导广大党员干部、团员青年深入领会精神实质，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2.以建设学习型党组织为目标，提升全体党员的思想理论水平。学团工作处党支部坚持理论联系实际，把学习习近平总书记系列重要讲话精神，同研究解决“立德树人”根本任务中的突出问题、党建工作面临的紧迫问题相结合，围绕学院中心工作、高质量发展、制度化管理、党建等内容深入学习研讨，统一思想、理清思路，充分发挥了支委的把关定向作用。

3.以深化“两学一做”学习教育为抓手，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，持续改进思想认识，转变工作作风，提升工作效果。按照主题教育的总体安排，党支部制定了工作方案、学习计划表、“八个一”活动计划推进表，根据“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总体要求，有计划、分步骤、扎实推进主题教育活动开展，抓学习教育不松懈、抓调查研究不走空、抓检视问题不回避、抓整改落实不手软，切实解决工作中的痛点、难点问题，切实解决广大学生最关心的切身利益问题。主题教育活动共开展支委（扩大）会学习4次，党员大会（扩大）学习4次，党小组会议3次，晨读10次，推动全体党员干部努力做到真学、真信、真懂、真用。

4.多措并举抓紧抓实“学习强国”平台的注册和运用，不断提高学习覆盖率和参学率，进一步提升干部队伍素质。强化操作指导，支部书记作为学习管理员亲自抓，进行实操指导，包括如何注册、如何使用，让所有人员尽快学会平台的使用方法；构建交流平台，建立“学习强国”支部群，所有党员相互监督、相互交流、相互促进；严格督导促学，把“学习强国”学习平台推广运用工作纳入支部思想政治建设工作中来，倒逼全体党员实现由“要我学”到“我要学”的常态化学习效果，形成“比学赶超”的学习氛围。“学习强国”的运用使所有党员充分利用工作生活之余的碎片化时间来提升自己，为思想“充电””、给精神“加油”，全体党员崇尚学习、主动学习、以学促干的风气进一步形成。

二、抓组织建设，努力提升党建工作水平

1.加强组织阵地建设。建立了标准化支部会议室和党员活动室，在显著位置张贴支部工作制度、入党誓词等；配备党建工作、党员学习书目；设立了党员风采展示栏；积极利用新媒体、校园广播站等平台，进行思想政治宣传教育。

2.进一步规范党务公开工作。在校园网学团工作处网站开设党务公开专栏，即时公布制度、活动动态；支部在党费收缴与支出、发展党员、培训学习、外出参会、评优评先、年度考核等方面，均在全体党员大会或校园网中公示，同时经常听取师生对本部门工作的意见和建议，大大增强教职工的工作主动性和积极性。

3.全面落实党员履责制度，做到分工明确，职责到人，目标一致，互相配合，确保党建工作有序开展。制定了《学团工作处党支部党员履责事项》，每名党员认领了基础履责事项和先锋履责事项，12月中旬，将对党员全年履责情况进行评定。完善了《学团工作处岗位职责》，责任到人，分工明确，推动管理能力逐步发展。爱岗敬业、创先争优的氛围正在形成。

4.按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的要求，做好发展党员工作，做到思想上教育、政治上关怀、工作上培养、组织上关心、有专人培养联系。杨宁、杨素娟2名同志按期转入中共预备党员，将周蕾鸣同志作为入党积极分子继续培养，对青年团员中的积极分子加强思想引领和培养教育。

5.做好党费的收缴和管理工作，按照学院党委要求，按时按标准收取党费，并及时向组织人事处报送有关报表和缴费凭据，2019年上半年共收取党费2244元。

三、抓制度建设，健全党员学习教育的长效机制

1.认真落实“三会一课”“三重一大”议事决策制度，按时召开支部会议、支部委员会议和党小组会议，按时讲党课。全面贯彻民主集中制原则，完善领导班子的议事和决策机制，凡有重大事项均通过党支部委员会(扩大会）研究决定并在全体成员之中公示。

2.贯彻落实民主生活会和组织生活会制度。2019年1月，学团工作处党支部根据学院党委要求，召开副处级以上领导干部民主生活会；2019年3月，组织全体党员观看内蒙古自治区党委组织部制作的《基层党组织组织生活会和民主评议党员教程》，召开组织生活会和民主评议党员大会；2019年9月，召开巡察整改专题民主生活会，三次会议均按照会前组织学习、深入谈心谈话、广泛征求意见，会上认真查摆问题、开展批评和自我批评、明确整改方向，会后列出整改措施、逐一整改落实的步骤，认真完成。党支部委员既参加班子的民主生活会又按时参加支部的学习活动和组织生活会。2019年，经民主测评，魏好毕斯、谢爱萍、刘丽珍、赵欣、王旭、徐建新6人为优秀，其余13人均为合格。

四、抓队伍建设，充分发挥党员的先锋模范作用

1.加强党员队伍的管理与教育，认真制定并落实好本支部的年度工作计划。在保证党的常规工作正常化的基础上，不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育，加强对党员经常性的教育工作，提高党员素质;围绕学院中心工作，做好教师的思想政治工作；组织党员开展丰富多彩的主题研讨实践活动，结合教育管理实际，树立党员干部形象，全体党员在各自的岗位上发挥了先锋模范作用。处室部分党员在做好行政管理工作的同时，勇担重任，在学院优质校建设、示范校建设、制度建设、校园文化建设等方面发挥了积极作用。

2.加强学团工作队伍建设。一是积极开展学团工作队伍培训工作。通过“走出去、请进来”的方式，全年共有60余人次赴杭州、长沙、成都及区内等地参加学习培训，辅导员校内集中培训一次，按月培训8次，内容包括意识形态工作、辅导员的岗位认知与自我成长、大学生思想政治教育及网络思政教育、大学生日常事务管理、大学生心理健康教育、校园危机事件应对与预防等方面，既是对具体工作开展过程的梳理，也是对国家政策、制度、规定等的深度解读，具有理论指导和实践借鉴双重意义。125名学员严格按照教学计划，圆满完成了学习任务，在政治理论、业务知识、工作艺术、政策水平、组织能力等方面都有了提高，为实际工作的开展起到了积极的推动作用。

五、加强党风廉政建设，打造忠诚干净担当的工作队伍

1.把巡察整改工作作为抓班子、带队伍、树形象、强素质的契机，检视问题，全力整改。为认真落实习近平总书记关于巡视工作的一系列重要指示，切实落实好市委巡察反馈意见整改，坚定不移纵深推进全面从严治党，以更加优良的作风推动学团工作处各项工作提质增效，按照《关于召开呼和浩特职业学院巡察整改专题民主生活会的通知》（呼职院党发[2019]69号）的精神和要求，支部认真开展巡察整改工作。就支部在政治建设、思想建设、作风建设三方面存在的5个问题进行了深刻剖析，到目前为止，全部问题已整改完毕。

2.加强廉政风险防控机制建设。廉政风险防控是反腐倡廉建设工作的一项重要举措，为党员领导干部自律提供了参照，为他律树立了准则，更为学团工作处各项工作提质增优奠定了坚实的基础。根据《呼和浩特职业学院关于进一步改进和完善廉政风险防控机制建设工作的通知》（呼职院党发〔2019〕66号）精神，学团工作处全面启动廉政风险防控管理工作，全面清权确权，编制职权目录；绘制工作流程图；找准风险点；评定风险等级；完善制度，编好“防控网”。在原来工作的基础上，共梳理出权力清单19条，绘制流程图35个，查找出风险点71个，评定高级风险点24个，中级风险点28个，低级风险点19个，制定出防范措施25条。通过该项工作的开展，使廉政风险防控管理工作在学团工作处全面展开、深入推进，极大的提高了全处干部职工的廉洁从政意识，为各项工作的顺利推进提供了有力保障。

3.发扬密切联系群众的工作作风。2019年11月，为全面深入了解各二级学院、部学生资助工作开展情况，学团工作处分为三个调研小组，深入各二级学院部召开座谈会，听取汇报、实地查看资料，广泛听取了广大师生的意见和建议，对该项工作在全院开展的情况有了全面掌握，也为完善评定制度提供了依据。

4.加强师德师风教育。组织党员学习党章、准则、党员违纪处分条例、《教师法》、《新时代高校教师十大行为准则》，并多次进行廉政警示教育。广泛开展向张富清、黄大年等先进人物学习活动，并将本部门先进工作信息刊登在校园网上，予以宣传。

六、加强意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权

按照《呼和浩特职业学院党委意识形态工作责任制实施细则》要求，学团工作处意识形态工作领导小组始终把加强意识形态工作作为重要的政治责任来落实，牢牢把握意识形态工作的领导权和话语权。强化第一责任人、班子成员、分管领导和主办人的责任，按照谁主管谁负责原则，层层落实责任分工。

1.加强思想引领，深化理想信念教育。

通过学习教育、主题实践教育、青马班工程、志愿者活动等，深化广大党员干部理想信念教育；巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，引导广大青年坚定跟党走中国特色社会主义道路的决心。

2.严格落实管理责任，切实做好意识形态阵地可管可控。

严格落实信息管理制度；讲座、报告会举行之前，对报告人的背景认真核查，全面了解其思想倾向和报告主要内容，并报党政办备案；各类文体活动的举办，均由分管领导审核，切实做到可管可控。管好用好新媒体，积极传播正能量。

3.多形式多途径做好大学生意识形态的管理工作。打造以辅导员、班主任、学生干部、学生党员为骨干的网络思政工作团队，做好大学生意识形态的管理工作。加强心理健康教师队伍建设和业务能力培训。及时了解学生思想动态，做好教育引导工作。学生社团管理制度化、规范化，通过社团活动引导青年学生健康成长。

4.定期进行研判，切实解决问题。

目前我支部意识形态工作的主流是好的，意识形态工作责任制落实比较到位。加强了学团工作队伍思想政治工作，实行师德一票否决;在持续两个月的学生文明行为习惯养成教育活动中，挖掘典型，树立榜样，起到弘扬主旋律、传播正能量的明显效果。

七、加强党建带团建，创新团建模式和工作方法，有效加强基层团组织建设

（一）深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，从严加强团的思想建设

1.学院团委把深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、团的十八大精神作为首要政治任务和核心业务，推动习近平新时代中国特色社会主义思想在青年中入耳入心，引导广大青年不忘初心、牢记使命，根据共青团中央和内蒙团委工作部署，全团开展“青年大学习”行动，组织全院团员青年广泛参与“青年大学习”网上主题团课学习。截止到目前，学院近万人参与学习，在全区高校中位列前十。

2.围绕庆祝新中国成立70周年、纪念五四运动100周年，广泛开展“青春心向党·建功新时代”“我与祖国共奋进——国旗下的演讲”特别主题团日活动、“爱祖国担大任做新人”“不忘初心、牢记使命”、培育和践行社会主义核心价值观等主题教育活动。发动全院各级团学组织，精心设计一系列感染力强、教育效果好的主题教育活动。通过主题团日活动、演讲比赛、红歌大赛等形式，广泛传播中华优秀传统文化、革命文化、社会主义先进文化，引导全院团员青年积极践行社会主义核心价值观。开展活动近百场，参与人数达20000人次。

3.扎实开展民族团结进步教育。开展民族团结教育讲座，从日常生活、学习、人身安全、校规校纪等方面给予了明确指引，有助于帮助少数民族预科的同学们平安度过精彩丰富的大学生活。

（二）深化“青年马克思主义者培养工程”

着眼育人实效，改进完善人员遴选和培养方式，加强课程体系和师资队伍建设，2019年4月16日，呼和浩特职业学院第八期学生业余党校暨“青年马克思主义者培养工程”培训班结业仪式，130名学员完成课业，如期结业。第九期学生业余党校暨“青年马克思主义者培养工程”培训班在11月下旬开班。

团委选派4名团总支书记参加2019年度全区青年马克思主义者培养工程高校团干部骨干、高校青年教师培训班，全体学员受益匪浅。

（三）加大共青团工作支持保障力度

1.以党建带团建，夯实团建基础。将团的建设纳入学院党的建设总体布局，推行团建与党建同规划、同部署；在学院党政召开的工作会议中，学院领导认真听取关于共青团中央、教育部印发的《高校共青团改革实施方案》和《全区贯彻落实< 高校共青团改革实施方案>有关任务分解》要求和《呼和浩特职业学院共青团改革实施方案》（试行），经党委会讨论通过，已出台《呼和浩特职业学院共青团改革实施方案》。根据文件要求，团委将单独设立；学院按在校生人均每年20元划拨学生活动经费，并在活动场所、设备、时间等方面对团的工作予以保障。

2.优化资源条件保障机制。支持各级团组织按照团章独立自主地开展工作，目前团委和学生处合并为学团工作处，院团委的领导职数、专职干部编制数，根据学院规模和工作需求确定，参照教育部、共青团中央《关于进一步加强和改进高等学校共青团建设的意见》(中青联发〔2005〕15号)和《中国共产主义青年团普通高等学校基层组织工作条例(试行)》（中青办发〔2017〕12号）等文件要求，团委设5个专职团的干部岗位并逐步补充到位。院团委书记按学校处级正职干部配备和管理；学院团委内设机构正职、二级学院（部）团总支书记按学院科级岗位配备和管理，进一步明确工作职责。

3.落实全面从严治党，推进从严治团。对照全面从严治党的高标准、严要求，大力推进从严治团，严格以党的干部标准要求团干部，切实抓好团干部队伍建设；制度化、常态化开展“青年大学习”教育实践，加强发展团员和团员管理工作，严格落实以“三会两制一课”为主要内容的组织生活制度，教育引导团员增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。扩大团内民主，推进团务公开，畅通团员参与团内事务、监督团的组织和干部、向上级团组织提出意见和建议的渠道；严明团的政治纪律、组织纪律，强化监督问责，确保工作落实到位，制度执行到位。2019年11月，全院各级团学代表30余人参加了“不忘初心、牢记使命”主题教育征求意见座谈会。

（四）推优入党

规范“推优”程序，强化培养过程，提高“推优”能力。根据团中央《共青团推优入党工作实施办法（试行）》（中青发〔2019〕9号）(以下简称“推优”)推荐优秀共青团员作为党的发展对象,是党赋予共青团组织的一项光荣任务。团组织既可推荐团员中的入党积极分子成为党的发展对象，也可推荐团员中的入党申请人成为入党积极分子。基层团组织应不断加强自身建设，夯实“推优”工作基础。2019年发展158名党员，团委和学生处将成立学生党支部。

八、取得的成绩

（一）集体荣誉

学团工作处获得“全区高校先进党支部”“全区优秀易班工作站”“学院创新发展行动计划和自治区示范校建设优秀组织奖”“呼和浩特职业学院先进基层党支部”荣誉称号；2019年3月，呼和浩特职业学院被授予全区“雷锋号”青年志愿者服务站荣誉称号；2019年5月，呼和浩特职业学院团委荣获2018年度“五四红旗团委”荣誉称号；2019年6月，呼和浩特职业学院被授予“呼和浩特地区无偿献血优秀组织奖”。

（二）个人荣誉

一年来，多名党员干部获得各级各类表彰：魏好毕斯同志获得“全区学生工作先进个人”、”呼和浩特职业学院先进党务工作者”荣誉称号；张婧同志获得“全区暑期三下乡优秀工作者”荣誉称号；刘丽珍、李蓉同志获得“呼和浩特职业学院先进教育工作者”荣誉称号；高强同志获得全区心理健康教育论文二等奖；王旭同志获得“全区征兵先进个人”“呼和浩特职业学院优秀共产党员”荣誉称号；徐建新同志获得“呼和浩特职业学院优秀共产党员”荣誉称号。

2019年支部党建工作虽然取得了一定的成绩，但也存在不少问题：一是对新的理论和政策的学习不够；二是各种制度需要进一步完善；三是党员干部服务意识、工作能力和自身素质还有待增强；四是开展强化政治理论、增强政治定力、提高政治能力相关专题培训较少；五是部分党组织对团建工作还不够重视，未将团组织建设工作纳入党建工作中进行全面考虑。在明年的工作中，我们将认真寻找差距和不足，抓好党建各项工作任务：一是找准差距，强化责任；二是增强党员的学习效果；三是积极探索，大胆实践，立足创新抓特色。

学团工作处党支部

2019年11月18日