为全面落实国家和自治区《中长期教育改革和发展规划纲要（2010—2020年）》，牢固确立人才培养在高校工作中的中心地位，进一步增强广大教师教书育人的责任感和使命感，着力提高人才培养质量，我院决定组织开展首届 “教坛新秀”评选工作，表彰在教学和人才培养领域做出突出贡献的优秀青年教师。

一、推荐条件：

1.承担理论和独立实验教学课（含公共课、专业基础课和实验课）的具有讲师以上职称、年龄在45（女40）周岁以下的青年教师。

2.须连续三年以上在教学一线工作，且目前仍在授课，爱岗敬业，师德高尚，诚信育人。2009-2011年每年主讲课程的学时数达到120学时以上。

二、评选程序

1.教务处组织专家审查相关材料（按《呼和浩特职业学院“教坛新秀”奖评选指标体系》（附件1）要求）。

2.每位候选人准备20分钟的公开课。

3.综合评分

4.结果公示

三、推荐名额分配（附件2）：

各二级学院（部）按规定名额推荐候选人。

候选人填写《呼和浩特职业学院“教坛新秀”申报表》（附件3 ）经主管院长签字加盖公章后，务必于11月22日17：00前报到教务处教学管理科（办公楼301   咨询电话：6574299）。

附件1：《呼和浩特职业学院“教坛新秀”奖评选指标体系》

附件2：《2011年度呼和浩特职业学院“教坛新秀”推荐名额分配表》

附件3：《呼和浩特职业学院“教坛新秀”申报表》

    教  务  处

二〇一一年十一月四日